tf88v

Theo S&P, nhìn chung các nền kinh tế châu Á - Thái Bình Dương (APAC) bên ngoài Trung Quốc vẫn phát triển tốt. Trong đó, ở các nền kinh tế phát triển, thị trường lao động mạnh mẽ và các lĩnh vực dịch vụ đã thúc đẩy tăng trưởng. Đặc biệt, các nền kinh tế mới nổi đã nhận được sự hỗ trợ từ sự phục hồi sau đại dịch của xu hướng nhu cầu nội địa mạnh mẽ trước đó.

Cụ thể, điều động, luân chuyển, bổ nhiệm ông Trần Văn Trung, Chánh văn phòng Đoàn đại biểu Quốc hội và HĐND tỉnh, giữ chức Giám đốc Sở TT-TT. Thời gian bổ nhiệm là 5 năm kể từ ngày ký quyết định, thời gian bàn giao công việc trong tháng 7.2024. Ông Trần Văn Trung (47 tuổi) có trình độ cử nhân luật, thạc sĩ quản lý hành chính.

Ở các tỉnh Quảng Nam, Quảng Ngãi, Bình Định, Phú Yên… nhiều tờ tín phiếu ra đời với chữ ký của đại diện Chính phủ Trung ương và đại diện địa phương. Tất cả những mẫu tiền này đều được ông sưu tầm và quy tập đầy đủ không thiếu bất cứ một giai đoạn nào. Không biết bằng cách nào đó, ông tìm được đồng tiền từ thời nhà Đinh cách đây hơn cả ngàn năm, có cả những đồng tiền cuối cùng mệnh giá 1.000 đồng đã in ấn nhưng chưa kịp đưa ra lưu hành của thời kỳ Việt Nam Cộng Hòa, và liền mạch cho đến tờ 500.000 đồng của giai đoạn hiện tại.

Lê Quốc Phong trở thành VĐV thứ 12 của thể thao Việt Nam giành vé chính thức tham dự Olympic Paris 2024. Trước đó, đoàn Thể thao Việt Nam đã có 11 suất tham dự Olympic, đó là Nguyễn Thị Thật (xe đạp), Nguyễn Huy Hoàng (bơi lội), Trịnh Thu Vinh và Lê Thị Mộng Tuyền (bắn súng), Trịnh Văn Vinh (cử tạ), Nguyễn Thị Hương (canoeing), Phạm Thị Huệ (rowing) Nguyễn Thùy Linh và Lê Đức Phát (cầu lông), Võ Thị Kim Ánh và Hà Thị Linh (boxing).

Kết quả chung cuộc, 70 giáo viên đã được nhận giấy chứng nhận của Giám đốc Sở GD-ĐT TP.HCM, chứng nhận là giáo viên dạy giỏi cấp thành phố chủ đề "Giáo viên tài năng" năm học 2023-2024. Trong đó có 8 giáo viên đạt giải nhất; 24 giáo viên đạt giải nhì và 38 giáo viên đạt giải ba.

Chị Nguyễn Uyên Thảo, quản lý nhân sự của Công ty TNHH Vỹ Thái (Q.7, TP.HCM), thừa nhận thực tế hiện nay nhiều doanh nghiệp chỉ tuyển ứng viên dưới độ tuổi 35 đối với nam và dưới 30 đối với nữ. "Với những ứng viên trẻ, họ có thể làm ngoài giờ, làm tăng ca, năng động và sáng tạo hơn trong công việc... Đó là những lý do mà các công ty thường giới hạn độ tuổi ứng viên", chị Thảo nói.