2025 04 10 dagac1

Trước đó, CapitaLand Development (CLD), nhánh phát triển BĐS của Tập đoàn CapitaLand (Singapore) cũng đã khởi công 2 dự án lớn ở VN là Sycamore tại tỉnh Bình Dương và Lumi Hanoi tại Hà Nội, với trị giá khoảng 2 tỉ USD. Tập đoàn này đặt mục tiêu đến năm 2028 sẽ phát triển 27.000 căn hộ tại VN. Ông Jonathan Yap, Tổng giám đốc của CLD, cho biết CapitaLand đã có mặt tại thị trường VN từ năm 1994. Đến nay, CLD đã phát triển danh mục đầu tư tại VN với một khu thương mại, một dự án căn hộ officetel, hai dự án phức hợp, khoảng 16.000 căn hộ chất lượng thuộc 17 dự án nhà ở tại Hà Nội, TP.HCM và các tỉnh thành lân cận. 

chụp màn hình nikkei asia

Tại thị trường Mỹ, nhu cầu của khách hàng ngày càng giảm đối với xe sử dụng nhiên liệu hydro. Nếu trước đây việc tiếp nhiên liệu đã khó khăn thì bây giờ nó còn khó khăn hơn rất nhiều. Mirai chỉ được bán ở California, nơi có hầu hết các trạm nạp hydro nhỏ của Mỹ và Shell gần đây đã thông báo họ sẽ đóng cửa 7 trong số 55 điểm tại bang này do vấn đề về nguồn cung, khiến nhiên liệu hydro vốn đã khan hiếm nay còn khó tìm hơn.

Bên cạnh đó, các bị cáo thuộc 7 công ty thiết kế cải tạo xe cơ giới cũng bị xử lý về hành vi "đưa hối lộ" khoảng 36 tỉ đồng cho các đăng kiểm viên tại phòng VAR. Cơ quan CSĐT Công an TP.HCM đã tách hành vi và chuyển sai phạm của 9 công ty thiết kế cải tạo xe cơ giới đến công an các tỉnh, thành khác xử lý theo thẩm quyền.

Ngoài ra, người lưu thông trên đoạn đường này thường bị xe chạy văng nước, sình lên người. Theo người dân sinh sống tại khu vực này, nguyên nhân khiến đường xuống cấp nghiêm trọng là do lượng xe tải, xe ben và container rất lớn ngày đêm chạy trên đường. Vì lo ngại xảy ra tai nạn, nhất là ban đêm, bà con phải lấy vỏ xe cũ, vật dụng đặt trên các chỗ mặt đường hư hỏng để cảnh báo.

Mặc dù chỉ có 9,6% người được hỏi cho biết họ chắc chắn thay đổi công việc trong thời gian tới nhưng có đến 41,7% trả lời sẽ thay đổi khi có điều kiện và 21,6% có nghĩ đến nhưng cho rằng chưa đến thời điểm thích hợp. Chỉ có 16,7% không có ý định và 10,4% chưa có suy nghĩ về vấn đề thay đổi công việc.