xoso9988.com welcome

Trong quan hệ lao động, có 2 loại đãi ngộ nhân lực (thù lao) thường được biết đến: thù lao tài chính (như lương, phụ cấp, phúc lợi, các khoản khuyến khích…) và thù lao phi tài chính (như nội dung công việc và môi trường làm việc).

Cuộc thi viết Tiết kiệm điện thành thói quen lần 2 có tổng giá trị giải thưởng 100 triệu đồng, nhận bài dự thi đến hết ngày 10.7.2024. Quý độc giả có thể gửi bài dự thi qua mail về địa chỉ tietkiemdien@thanhnien.vn hoặc qua đường bưu điện tới Tòa soạn Báo Thanh Niên, 268 - 270 Nguyễn Đình Chiểu, P.Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM (Ghi rõ: Bài viết tham dự cuộc thi Tiết kiệm điện thành thói quen). Thể lệ cuộc thi được đăng tải chi tiết trên thanhnien.vn.

Sau 2 tập phát sóng, Nguyễn Văn Chung được nhận xét là giám khảo “hào phóng" vì liên tục “bắn tim" cho các thí sinh. Giải thích về điều này, nhạc sĩ Con đường mưa nói: “Ở bất kỳ chương trình nào, tiêu chí chấm điểm đầu tiên của tôi là cảm xúc. Là ca sĩ, việc hát hay là điều đương nhiên nhưng nếu bạn nào có đặc điểm riêng hoặc trình diễn có cảm xúc thì đây chính là một điểm ấn tượng khiến tôi nhớ ngay”.

Ecopower đang thành lập một hiệp hội gồm các HTX tương đương ở châu Âu. Ở các quốc gia như Tây Ban Nha, Anh và Đức, mọi người đang hợp lực trong các HTX để sản xuất năng lượng. Ngoài các HTX thuần túy, ngày càng có nhiều FinCoop, các công ty năng lượng mà khách hàng có thể đầu tư vào để nhận cổ tức.

Bộ tham mưu hùng hậu của U.21 Đà Nẵng

MINH HỌA: SHUTTERSTOCK