cá độ nợ nần

"Các công ty lữ hành tại Việt Nam ít khai thác đường tour tới khu vực miền núi phía bắc Đài Loan, nơi xảy ra động đất sáng nay. Khu vực đó không có đường bay thẳng, muốn di chuyển tới phải thêm hành trình đi tàu cao tốc mất nhiều thời gian hơn, lại không có nhiều điểm tham quan hấp dẫn, ý nghĩa nên người Việt không mặn mà. Du lịch Việt tiếp tục theo dõi và bám sát chặt chẽ để cập nhật tình hình cho khách hàng một cách nhanh nhất để kịp thời có hướng xử lý" - ông Phạm Anh Vũ nói.

SVAU cũng thường xuyên thực hiện các hoạt động tình nguyện tại Việt Nam như: Chương trình tết vì người nghèo tại Thái Nguyên, chiến dịch Xuân tình nguyện tại TP.HCM năm 2022 và 2023...

Từ khi khởi động đến nay, ngoài việc hỗ trợ rau sạch thường xuyên cho phụ nữ khó khăn, nguồn quỹ thu nhập từ rau sạch kết hợp với nguồn ve chai, các chị đã hỗ trợ khuyến học hàng chục trẻ em khó khăn; đỡ đầu được 2 trường hợp trẻ em mồ côi cha, mẹ; hỗ trợ sinh kế cho một phụ nữ khó khăn trong thôn; kết hợp với các nguồn quỹ từ những hoạt động khác, các chị đã hỗ trợ chuyến xe du lịch cho chị em phụ nữ đi tham quan, qua đó gắn kết chị em và phát triển phong trào.

Trước đó, vào ngày 5.5, Tổng chưởng lý New York Letitia James đã đề xuất dự luật thắt chặt các quy định đối với ngành công nghiệp tiền số để bảo vệ các nhà đầu tư, người tiêu dùng và nền kinh tế nói chung. Một số nhà lập pháp New York đã thể hiện sự ủng hộ đối với dự luật này.

Kể về ý tưởng này, Luka cho biết từng đến Bali (Indonesia) và biết được về thảm họa động đất sóng thần gây phá hủy trên diện rộng nhưng cây đước đã giúp bảo vệ nhiều vùng ven biển. Loài cây này không chỉ bảo vệ hệ sinh thái mà còn hấp thụ carbon, nên Luka đã nghiên cứu việc trồng cây nhiệt đới này ở hồ Mead ở Nevada, nơi mực nước đã suy giảm vì biến đổi khí hậu. Luka đã trồng các cây đước non và cây đã có rễ và lá trong các bể thủy sinh để so sánh loại nào phát triển tốt hơn và phù hợp hơn cho việc gieo trồng từ máy bay.

“Công ty mình làm việc từ thứ hai tới thứ bảy. Mình luôn cố gắng hoàn thành tốt nhất có thể và thường xuyên rời khỏi công ty lúc 20 - 21 giờ. Ngày làm việc hơn 12 tiếng và thỉnh thoảng làm thêm cả chủ nhật. Sếp mình rất ghi nhận những nỗ lực này và thường xuyên tăng lương, có thưởng đi kèm. Hai năm đầu mình rất hài lòng”, chị Diệp kể.