"Mibetec US, Inc."

Trao đổi với PV Thanh Niên, ông Huỳnh Ngọc Hải, Chủ tịch UBND xã Lơ Pang, chia sẻ: "Pờ Yầu là làng cách mạng, hiện có 133 hộ với 550 khẩu, hầu hết là người Ba Na. Cuộc sống có nhiều đổi thay nhưng không thể một sớm một chiều được. Hiện vẫn còn 62 hộ nghèo. Diện tích đất canh tác khá lớn với gần 240 ha nên dư địa cho việc phát triển các loại cây nông nghiệp, trồng rừng, chăn nuôi còn rất lớn. Chúng tôi mong có thêm những chương trình hỗ trợ cho người dân phát triển kinh tế để cuộc sống người dân có những đổi thay nhanh hơn".

Năm 2023 ghi dấu mốc quan trọng khi NCB đã hợp tác và cùng đơn vị tư vấn chiến lược uy tín hàng đầu thế giới xây dựng Chiến lược phát triển NCB mới. Theo đó, NCB đã lựa chọn cho mình Chiến lược phát triển ngân hàng với tầm nhìn dài hạn và khát vọng trở thành ngân hàng cung cấp dịch vụ và giải pháp tài chính tốt nhất cho phân khúc khách hàng siêu giàu trong 10 năm tới. Xây dựng một NCB mới mang lại các trải nghiệm ngân hàng thông qua tư duy đổi mới, sáng tạo, là trung tâm của sự đổi mới dịch vụ tài chính, tiên phong phát triển các sản phẩm dịch vụ trên nền tảng công nghệ tối tân nhất, hướng tới trở thành ngân hàng có trách nhiệm với xã hội, góp phần vào sự phát triển bền vững của cộng đồng mà NCB phục vụ.

Hiệu trưởng cũng gửi lời cảm ơn sâu sắc nhất đến quý thầy cô cùng đội ngũ cán bộ quản lý, viên chức của trường đã đồng hành cùng trường trong những giai đoạn khó khăn nhất, đóng góp trí tuệ vào sự nghiệp giáo dục của nhà trường.

Tôi ngồi vào bàn, nghía qua menu có chừng gần 20 món chè khác nhau như mè đen đậu xanh, đậu xanh hạt sen, đậu xanh bạch quả, hạt sen củ năng, hột gà trà nhãn nhục… Món nào cũng có vẻ hấp dẫn, với tôi.

“Những ngày sống với bà nội rất vui. Bà tuy đã lớn tuổi nhưng vẫn còn rất khỏe mạnh, thường xuyên cắt lá chuối để gói bánh hay đi dọn vườn. Tuổi thơ của mình còn gắn liền với những cánh đồng của cô chú hàng xóm. Nhớ những buổi chiều ra đồng mót đậu phộng về nấu ăn, lên núi hái sim, bắt ốc... Cái hương vị béo, bùi, tươi mới của đậu mới mót về không dễ quên”, chị Như chia sẻ.

Riêng đối với nhà thầu trước khi tuyển người lao động nước ngoài có trách nhiệm kê khai số lượng, trình độ, năng lực chuyên môn, kinh nghiệm của lao động nước ngoài cần tuyển để thực hiện gói thầu tại Việt Nam và đề nghị tuyển người lao động Việt Nam vào các vị trí công việc dự kiến tuyển người lao động nước ngoài theo mẫu 04, Nghị định 152.