2025 02 09 789bets

"Tìm xung quanh không thấy, gia đình tôi xuyên đêm tìm khắp nơi, cũng dò hỏi thêm ở các bệnh viện nhưng tới hiện tại vẫn chưa có tin tức gì của ba. Cả nhà ai cũng lo lắng, gác lại công việc, mất ăn mất ngủ tìm ba", cô con gái chia sẻ.

Đặc biệt, ban tổ chức sẽ chọn ra 5 nhân vật được vinh danh do ban tổ chức bình chọn: trao tặng 30.000.000 đồng/trường hợp; cùng rất nhiều giải thưởng khác.

Ảnh: Ngô Trần Hải An

Theo ông Nguyễn Văn Cử, Phó giám đốc Trung tâm Khuyết tật và phát triển TP.HCM (Trung tâm DRD), các chính sách ưu đãi, khuyến khích việc tuyển dụng người lao động là người khuyết tật được quy định tại nhiều văn bản pháp luật khác nhau, trong đó tập trung chủ yếu tại luật Người khuyết tật năm 2010, luật Việc làm năm 2013, luật Thuế thu nhập doanh nghiệp năm 2008 sửa đổi, bổ sung năm 2013 và các văn bản hướng dẫn thi hành các luật này.

Theo Trưởng ban tổ chức giải Lê Thị Bích Ngọc, mặc dù diễn ra trong thời gian các cấp công đoàn đang khẩn trương hoàn thành đại hội công đoàn cấp cơ sở, đại hội điểm công đoàn cấp trên cơ sở; đồng thời, tổ chức nhiều hoạt động chăm lo cho người lao động hướng đến Tháng Công nhân, song, giải đã thu hút sự tham gia của 20 đội bóng tiêu biểu đến từ liên đoàn lao động các quận, huyện, công đoàn ngành, công đoàn cấp trên cơ sở.

Nhằm tăng cam kết "Xanh" hướng đến ngành công nghiệp thép bền vững, Tập Đoàn VAS chủ động công bố các dữ liệu về nguyên liệu, tiêu thụ tài nguyên và chất thải đáp ứng các tiêu chí của EPD [Environmental Product Declaration – Tuyên bố sản phẩm môi trường]. Chứng nhận này yêu cầu doanh nghiệp vượt qua nhiều kiểm định nghiêm ngặt, minh bạch hóa thông tin về tác động của sản xuất tới môi trường trong toàn bộ vòng đời sản phẩm. Với thành tích ấn tượng lượng khí CO2 phát thải trong sản xuất về mức dưới 750 kg, Tập Đoàn VAS trở thành một trong hai nhà máy thép tại Việt Nam đạt được chứng nhận này.