Kèo mở tỷ số

Nhiều chuyến hàng buộc phải đi đêm, Hạnh thường bấm chốt cửa ca bin khóa, lắp camera hành trình, vừa đi vừa mở nhạc để tỉnh táo hơn. Khi mệt, Hạnh cũng tấp xe vào bên đường ở những nơi đông người qua lại, có ánh sáng bảo đảm để nghỉ ngơi.

Nhiều công ty, doanh nghiệp có số lượng công nhân đông (trên 1.000 người) quay trở lại làm việc khá cao như: Công ty TNHH JaSon Furniture Việt Nam (KCN Đồng Xoài 3, TP.Đồng Xoài) có 4.300/4.596 người đã quay trở lại làm việc (đạt 94%); Công Ty TNHH sản xuất giày dép Grand Gain (KCN Đồng Xoài 2) có 4.301/4.559 người đã quay trở lại làm việc (đạt 94%); Công ty TNHH Long Fa (KCN Minh Hưng 3, TX.Chơn Thành) có 6.278/6.884 người đã quay trở lại làm việc (đạt 91%)… Nguyên nhân một số lao động chưa quay lại các công ty, doanh nghiệp làm việc phần lớn là là do nghỉ phép, hoặc nghỉ theo chế độ thai sản…

Biển cạn là thế! Nghe là muốn nghe hoài, dù nó làm con tim ta thổn thức, đau nhói và vô vọng giùm cho người trong cuộc như thể là cuộc đời của chính ta vậy. Mà cũng có khi là chính ta thật, vì trên đời này số người hạnh phúc, yêu và được yêu có được nhiều nhặn gì đâu chứ.

Cụ thể, hiệu trưởng trường nơi chuyển đi và hiệu trưởng trường nơi chuyển đến thống nhất cho chuyển đi và nhận chuyển đến. Hiệu trưởng trường tiếp nhận học sinh chuyển đến căn cứ chỉ tiêu tuyển sinh được giao hàng năm để tiếp nhận học sinh, không nhận thêm học sinh khi đã đủ chỉ tiêu.

Trong những năm qua, bên cạnh việc đảm bảo môi trường làm việc, chế độ đãi ngộ cho gần 3.000 cán bộ nhân viên của Tập đoàn, DOJI còn là doanh nghiệp tiên phong, đóng góp hàng chục tỉ đồng cho các hoạt động an sinh xã hội và công tác phòng chống dịch Covid-19 của Chính phủ và các bộ ngành địa phương.

Ai đi miền xa nhớ về quê nhà