vn68

Chị chủ cũng tự hào nói rằng, nhờ có quán bún thịt nướng này, chị nuôi 4 người con ăn học, khôn lớn. Giờ, 3 người đã học đại học, người con út thì học lớp 11 và là niềm tự hào lớn của chị.

Chị Dung nhận định, việc thế hệ trước gắn mác xấu cho nhân sự trẻ này khi họ bắt đầu gia nhập thị trường lao động là ý kiến chủ quan. Vì đó là câu chuyện mà thế hệ nào cũng gặp phải, không phải riêng ở thế hệ gen Z mới xuất hiện.

"Mạng xã hội phát triển. Các ứng dụng nhắn tin ngày càng phổ biến. Tuy nhiên, mình vẫn thích thư viết tay. Vì khi đọc thư, với những dòng chữ nắn nót, hiểu được tình cảm của người đã viết. Còn những bức thư điện tử, là những ký tự vô hồn", Thanh nói.

Thậm chí, chị Hồ Thị Trà My (29 tuổi, ở TP.Thủ Đức) còn lập hẳn một tài khoản Facebook khác để kết bạn với sếp và đồng nghiệp. Trên tài khoản đó, chị My chỉ cập nhật ảnh đại diện và chia sẻ các bài đăng liên quan đến công ty, lĩnh vực làm việc của mình.

Thậm chí sau khi đi khám nhiều lần, các kết quả xét nghiệm đã chỉ rõ là bệnh nhân không còn bị bệnh. Tuy nhiên, bệnh nhân vẫn cho rằng mình bị bệnh và tiếp tục nài nỉ xin được làm xét nghiệm, nên bác sĩ đã chủ động hội chẩn và giới thiệu sang thăm khám với bác sĩ chuyên khoa tâm thần. 

Thực tế này cho thấy, trước những cải cách của ngành giáo dục, sự thay đổi của thị trường lao động, phụ huynh và HS cần tìm hiểu để xác định rõ thế mạnh, sở thích, năng lực của con em càng sớm nhằm lựa chọn tổ hợp môn học phù hợp từ lớp 10. Với Chương trình GDPT mới, chọn tổ hợp môn học không đúng sẽ ảnh hưởng rất lớn đến định hướng nghề nghiệp tương lai của HS.