đọc kèo nhà cái

Quiet paying là một thuật ngữ chỉ tình trạng công ty chần chừ tăng lương cho nhân viên mặc dù luôn kỳ vọng nhân viên làm việc nhiều hơn khối lượng công việc thực tế. 

“Năm nay, chắc thưởng tết sẽ không bằng năm ngoái rồi, nhưng dù ít dù nhiều cũng phải có thưởng để nhân viên mình vui. Một năm qua ai cũng vất vả. Xem tình hình kinh doanh những tháng cuối trước Tết Nguyên đán xem như thế nào rồi mình quyết định mức thưởng", chị chủ chia sẻ kế hoạch.

Cụ ông nói rằng, công việc này đã gắn bó với ông suốt cả cuộc đời, nên đã quá quen thuộc. Trầm ngâm, ông kể quán mì này được cha mẹ ông mở từ trước 1975. Ông bà cụ là người Hoa gốc Quảng Đông, đến Sài Gòn lập nghiệp rồi mở quán ăn bán món mì truyền thống của gia đình.

“Khi lớn lên, mình mới hiểu ra mẹ không hề ghét bỏ như mình nghĩ. Đánh mình đau, mẹ còn đau hơn cả trăm lần như thế. Mình còn nhớ, cứ mỗi lần bị mẹ đánh là tối mẹ lại ngồi cạnh bên thoa dầu gió cho mình. Với mình bây giờ, thì đó lại là quãng thời gian yên bình và hạnh phúc nhất, dù bị đánh đòn mình cũng cam chịu để được trở lại một lần thôi cũng được”, Thanh Bình bày tỏ.

Vụ việc đã được Cảng Hàng không quốc tế Tân Sơn Nhất nhanh chóng cùng các đơn vị liên quan phối hợp xử lý, lập biên bản để làm cơ sở báo cáo cơ quan quản lý nhà nước chức năng hàng không. Tại thời điểm vụ việc xảy ra, tình hình sân đường, sơn tín hiệu, biển báo của Cảng bảo đảm an toàn khai thác.

Theo BHXH TP.HCM, hiện quy định tại khoản 1 điều 13 bộ luật Lao động năm 2019 có nêu: "Hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả công, tiền lương, điều kiện lao động, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động. Trường hợp hai bên thỏa thuận bằng tên gọi khác nhưng có nội dung thể hiện về việc làm có trả công, tiền lương và sự quản lý, điều hành, giám sát của một bên thì được coi là hợp đồng lao động".