kèo đá banh euro

Trọng lượng Swift mới nhẹ hơn 95 kg so với thế hệ trước

Chuyên gia tài chính - TS Nguyễn Trí Hiếu nhận định: Tăng trưởng tín dụng gần đây khởi sắc trở lại, các NH cho vay nhiều hơn nên cần nguồn tiền. Thêm vào đó, trong thời gian qua, mặt bằng LS thấp nên các kênh đầu tư như chứng khoán, vàng đã hút một lượng tiền nhàn rỗi trên thị trường. Do đó, các NH buộc phải tăng LS để giữ chân khách hàng gửi tiết kiệm. Một lý do khác là nền kinh tế hiện khởi sắc nên các NH cũng cần chuẩn bị nguồn vốn cho thúc đẩy tăng trưởng tín dụng vào thời điểm cuối năm. Trên thị trường liên NH, LS vừa qua tăng phản ánh thanh khoản thắt chặt hơn trong hệ thống, sau khi NHNN chủ động rút bớt cung tiền nhằm hạn chế biến động trên thị trường ngoại tệ. Trong khi đó, các NH quy mô vừa và nhỏ phụ thuộc nhiều hơn vào nguồn vốn liên NH đảm bảo thanh khoản. Để giảm bớt rủi ro, một vài NH gần như đồng loạt tăng LS gửi tiết kiệm nhằm huy động nguồn tiền dự phòng cho hiện tại và tương lai.

Tại lễ khởi động Tháng Thanh niên 2024, Tỉnh đoàn Quảng Nam đã trao 10 suất quà cho các hộ gia đình chính sách, người có công với cách mạng; 20 suất học bổng cho học sinh nghèo vượt khó học giỏi; 5 mô hình sinh kế cho thanh niên có hoàn cảnh khó khăn; tặng 10 xe đạp cho học sinh có hoàn cảnh khó khăn và hỗ trợ hơn 50 triệu đồng để xóa nhà tạm, dột nát…

Theo Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt Nam (VINASME), cả nước hiện có hơn 900.000 doanh nghiệp ở quy mô nhỏ, siêu nhỏ đang đóng góp quan trọng cho sự phát triển kinh tế. Bên cạnh đó là hơn 5 triệu hộ kinh doanh cá thể đang hoạt động. Tiến sĩ Tô Hoài Nam, Phó chủ tịch thường trực kiêm Tổng thư ký VINASME đánh giá nhóm doanh nghiệp nhỏ, siêu nhỏ có lợi thế là sự linh hoạt và luôn bình tĩnh trước các khó khăn, thể hiện bản lĩnh và chắc chắn tiếp tục phát triển.

Theo quy định hiện hành thì thời gian nghỉ hè dành cho đối tượng là giáo viên. Cụ thể, điểm a, khoản 3, Điều 5 Thông tư số 28/2009/TT-BGDĐT quy định, chế độ làm việc của giáo viên phổ thông đã được sửa đổi tại khoản 4, Điều 1 Thông tư số 15/2017/TT-BGDĐT; khoản 2, Điều 3 Thông tư số 48/2011/TT-BGDĐT quy định chế độ làm việc của giáo viên mầm non. Thời gian nghỉ hè hằng năm của giáo viên là 2 tháng (bao gồm cả nghỉ hằng năm theo quy định của bộ luật Lao động), được hưởng nguyên lương và các phụ cấp (nếu có).

"Điều này lại càng có ý nghĩa đặc biệt trong giai đoạn này, khi việc dạy học tiếp nhận văn bản văn học đang dần bị thao tác, công thức hóa", thạc sĩ khôi chia sẻ.