12BET mobile

Ăn phở ở Long An cũng thế, sao mà khác biệt quá. Gọi một tô phở bò, cô chủ bưng tô phở đã chan nước lèo, mấy lát thịt bò và cá viên tròn như hòn bi, và một đĩa rau sống gồm xà lách, rau húng quế, rau ngổ. Trên bàn có chai tương cà, tương đen. Khách đổ hai loại tương này vào chén nhỏ, rắc thêm ớt thái sẵn, trộn lên. Sau đó gắp thịt bò cùng cá viên từ tô phở ra chấm vào chén tương và xì xụp ăn ngon lành.

Ấn phẩm chào mừng ngày Doanh nhân Việt Nam của báo Thanh Niên được thực hiện trong nhiều tháng trời, ghi nhận hầu hết các hoạt động của nền kinh tế, từ chính sách đến thực tế sau khi đất nước mở cửa trở lại. Đặc biệt, ấn phẩm đã thực hiện rất nhiều cuộc phỏng vấn với nhiều doanh nhân, đại diện cho nhiều lĩnh vực ngành nghề của đất nước... Trong đó, có rất nhiều câu chuyện lần đầu tiên được tiết lộ. Hãy đón đọc ấn phẩm chào mừng ngày Doanh nhân Việt Nam của báo Thanh Niên với nhiều thông tin hay, hấp dẫn, "độc và lạ".

"Thật dễ dàng khi ngồi ở Berlin và đưa ra ý kiến về các vấn đề của chúng tôi ở Botswana. Chúng tôi đang phải trả giá giùm thế giới vì việc bảo tồn loài động vật này - thậm chí trả giá thay cho đảng của ông Lemke", ông Masisi nói, đề cập đến Bộ trưởng Môi trường Đức Steffi Lemke, lãnh đạo của đảng The Greens (đảng Xanh).

"Như vậy, tết Nguyên đán Giáp Thìn, người lao động sẽ được nghỉ 7 ngày làm việc và được hưởng nguyên lương. Trường hợp công ty cho nghỉ nhiều hơn số ngày luật quy định thì cần thỏa thuận với người lao động, để hoặc tính vào ngày nghỉ phép hoặc ngày nghỉ không hưởng lương. Chứ doanh nghiệp cho người lao động nghỉ tết lâu tới 30, 40 ngày mà chẳng có phương án về tiền lương thì không thực sự hợp lý", luật sư Bình nói.

Theo đó, Bộ NN-PTNT đang tập trung nghiên cứu, tìm kiếm các nguồn lực đầu tư, hợp tác với các đối tác trong và ngoài nước để phát triển nông nghiệp tuần hoàn giảm phát thải, triển khai các cam kết quốc tế về giảm phát thải khí nhà kính, phát triển xanh và bền vững.

Tuy nhiên, sự công nhận nên được đặt để đúng người, đúng thời điểm. Không nên công nhận, khen thưởng vô tội vạ để tránh xích mích, xung đột giữa các nhân viên. Sự công nhận phải đi kèm với công bằng, bảo đảm tôn trọng công sức của tất cả mọi người”, anh An nói.