kuwin

"Hiệp hội kính đề nghị quý đơn vị vào cuộc, làm việc với các bên liên quan để điều tra vụ việc và phản hồi bằng văn bản, có phương án đền bù thiệt hại việc bị mất hàng nếu sự việc xảy ra thuộc chức năng và trách nhiệm của cảng. Hiệp hội sẵn sàng tham gia và phối hợp hỗ trợ các bên trong khả năng và quyền hạn khi có yêu cầu", văn bản viết và hy vọng rằng với sự chỉ đạo, giám sát của Cục Hàng hải Việt Nam và sự chuyên nghiệp, có trách nhiệm của một đơn vị cung cấp dịch vụ, Tổng công ty Tân Cảng Sài Gòn cùng với sự phối hợp, điều tra của các cơ quan chức năng, vụ việc mất hàng sẽ sớm được làm rõ, giữ vững niềm tin cho các doanh nghiệp đối với hệ thống quản lý và giám sát, vận hành cảng biển và tiếp tục tạo điều kiện thuận lợi cho hoạt động xuất khẩu của doanh nghiệp.

Trước đó, ông T.P.Đ (ngụ ấp Mỹ Tân, xã Trần Thới, H.Cái Nước) trình báo với cơ quan chức năng mình bị cướp mất chiếc xe máy khi lưu thông trên tuyến QL1. Địa điểm bị cướp là khu vực giáp ranh giữa TT.Cái Nước và xã Trần Thới.

“Dù rất cố gắng nhưng tôi có mặt tại địa điểm tổ chức quá sát giờ bắt đầu. Tôi rất tiếc vì mình đã háo hức được xem show diễn này. Có lẽ tôi đành hẹn Zuhair Murad ở một sự kiện khác trong tương lai. Đây cũng là kinh nghiệm đáng nhớ cho tôi khi tham dự một sự kiện thời trang quốc tế", Kim Duyên chia sẻ.

Bùi Tự Lập (29 tuổi), làm việc tại Cụm công nghiệp Bình Nghi (H.Tây Sơn, tỉnh Bình Định), cũng không hài lòng nếu ai đó khoe lên mạng xã hội số tiền anh lì xì cho họ. "Dù số tiền trong bao lì xì ít hay nhiều, thì tôi cũng chẳng vui và không thích việc được người mừng tuổi lại điểm danh công khai cho cả thiên hạ xem. Với tôi, ai mừng tuổi, số tiền bao nhiêu… là chuyện tế nhị và nhạy cảm, không nên khoe", Lập nói.

Chia sẻ tại lễ ký kết, Nguyễn Công Thuỷ, sáng lập và CEO JobTest, phát biểu: "Việc ứng dụng trí tuệ nhân tạo vào các hoạt động quản lý nhân sự đã giúp nâng cao hiệu quả tuyển dụng tới 87%, đào tạo 89%, đánh giá năng lực 93% và phát triển đội ngũ kế cận 97%, giúp tăng năng suất lao động 14%, giảm chi phí nhân sự 17%".

Ông Coughlin cho biết cựu tổng thống xem "mọi ứng viên như một người đại diện cho chính mình". Trong nhiều trường hợp, họ cũng giống ông Trump. Trong số các ứng cử viên không phải là người đương chức được ông Trump ủng hộ, khoảng 80% là người da trắng và 70% là nam giới.