tk327 com

PGS.TS Nguyễn Trí, Tổng giám đốc DHA Việt Nam cho biết: “Với định hướng “Kiến tạo di sản văn hóa thể thao Hà Nội qua những bước chạy” cùng sự cam kết và nỗ lực cao độ của DHA Vietnam – Nhà tổ chức và ngân hàng Standard Chartered Việt Nam sẽ là bệ phóng, đưa giải lên một tầm cao mới, phấn đấu trở thành một giải marathon mang tính biểu tượng của thủ đô, một sự kiện văn hóa – thể thao tầm vóc quốc tế, quảng bá hữu hiệu đất nước, con người Việt Nam, giới thiệu những tinh hoa văn hóa, du lịch, ẩm thực của thủ đô ra thế giới”.

Tương tự, tiến sĩ Lê Bảo Thắng, Giám đốc Công ty tư vấn giáo dục quốc tế OSI Vietnam, nêu quan điểm: "Chương trình Giáo dục phổ thông 2018 rất tiệm cận chương trình giảng dạy của nước ngoài và hòa theo xu thế toàn cầu, khi tạo điều kiện cho HS xác định hướng đi một cách cụ thể từ sớm qua việc chọn tổ hợp môn từ lớp 10 hay tổ chức hoạt động trải nghiệm và hướng nghiệp chứ không phải đến lớp 12 mới hỏi HS muốn theo đuổi ngành gì. Song, điều này cũng yêu cầu giáo viên phải thực sự sâu sát và hiểu rõ học trò", tiến sĩ Thắng đặt vấn đề.

Theo anh Thanh, tuyến đường và con người Trường Sơn năm ấy, bây giờ đã trở thành huyền thoại và sống mãi với dân tộc Việt Nam. Cũng trên tuyến đường này, các công trình mới đang được xây dựng, cải tạo, nhằm biến đường Hồ Chí Minh thành một mạch xương sống mới, mang sứ mạng mới của thời kỳ xây dựng, phát triển đất nước.

Ngày 25.5, Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ngãi phối hợp với Tỉnh đoàn, Sở Y tế tỉnh Quảng Ngãi tổ chức Ngày hội khám bệnh, tư vấn sức khỏe và cấp phát thuốc miễn phí cho thanh niên công nhân, người lao động năm 2024 tại cơ quan Công đoàn Khu kinh tế Dung Quất và các Khu công nghiệp tỉnh Quảng Ngãi (xã Tịnh Phong, H.Sơn Tịnh, Quảng Ngãi).

"Nếu DN đã bán và đã thu tiền thì với cách tính của dự thảo Nghị định, DN phải bỏ tiền túi ra bù, dẫn đến nguy cơ lỗ. Nếu dự án chưa bán thì TSDĐ sẽ được cộng vào giá bán và như vậy sẽ đẩy giá nhà tăng lên, khi đó người mua nhà là người phải gánh chịu cuối cùng", ông Châu tính toán.

Cũng theo thạc sĩ A Say, để teamwork không còn là “tao - work", các thành viên nhóm phải cùng soạn ra một số nguyên tắc. Ví dụ, nếu giao nhiệm vụ, nhận nhưng không hoàn thành thì điểm đánh giá sẽ là 0%. Nếu hoàn thành nhưng không chất lượng, điểm đánh giá là 50%... Hoặc đi trễ 1 lần, 2 lần, 3 lần thì điểm đánh giá khác nhau như thế nào… Có bản đánh giá này, mọi việc sẽ đi vào nề nếp, theo quy tắc và hạn chế tối đa mâu thuẫn.